نموذج طلب اجازة اضطرارية لموظف جاهز للتعبئة

نموذج طلب اجازة اضطرارية لموظف هي من الأمور التي يهتم العديد من الموظفين في مختلف القطاعات العامة والخاصة بالبحث عنها، من أجل أن يحصلوا على موافقة على طلب إجازتهم من مدير أو مالك المؤسسة التي يعملون بها، وفي بعض الحالات يتطلب الأمر إجازة نتيجة بعض الظروف، سوف نشير إلى كيفية كتابة نموذج طلب اجازة اضطرارية عبر بعض النماذج خلال هذه المقالة.

مبروك المولود

محتويات

الإجازات الاضطرارية العارضة للموظفين

الإجازة العارضة التي يحتاج لها الموظف بشكل طارئ هي شكل من الإجازات الهامة التي يبني عليها الموظفين اعتمادهم في العمل، لأنها تمنع العاملين في أي عمل أو وظيفة من الذهاب إلى العمل بسبب أضرار عرضية دون إخطار المديرين أو المسؤولين، وفي بعض القوانين مثل القانون المصري قد حددها لمدة 7 أيام، بشرط أن يكون الموظف قد عمل لمدة لا تقل عن سنة من تاريخ التعيين الرسمي.

أنواع الإجازات في قانون العمل

قانون العمل قد نص على استحقاق الموظفين أو العمال لعدد كبير ومتنوع من الإجازات، سواء كانت إجازات مدفوعة الأجر أو إجازات غير مدفوعة الأجر، نوضحها على النحو التالي:

يحق للعمال الذين لم يمر على توظيفهم 5 أعوام أن يكون لهم 21 يومًا من الإجازة السنوية، أما الذين تتجاوز أعمالهم أكثر من 5 سنوات، يحق لهم 30 يومًا من الإجازة السنوية.
من حق العاملين أو الموظفين الحصول على إجازات نظامية مدفوعة الأجر، مثل إجازات عيد الفطر وعطلات عيد الأضحى.
إذا مات قريب العامل من الدرجة الليثى، يأخذ إجازة لمدة 5 أيام.
إجازة الزفاف تكون مستمرة لمدة 5 أيام وتدفع.
العمال والموظفين من حقهم أن يتم الموافقة على طلب إجازتهم التي تتراوح من 10 إلى 15 يومًا للذهاب إلى الحج.
إجازة أمومة مدفوعة الأجر للمرأة بعد وضعها مدتها 10 أسابيع.
عطلة مدفوعة الأجر للموظفة التي توفي زوجها هي 4 أشهر.

نموذج طلب اجازة اضطرارية

يجب عليك كتابة خطاب طلب إجازتك الخاصة بك كما في هذا النموذج، ثم يتم إرساله إلى المدير للحصول على وقت الإجازة، ولذا نقدم لكم الرسالة التالية:

العنوان: طلب إجازة

مقدم إلى الأستاذ/ …………………

مدير القسم/ ………….. مؤسسة/ ……………

أبعث إليكم بأصدق تحياتي، أود أن أتقدم إليكم بطلبي العاجل هذا، متمنيًا الموافقة على قبول إجازتي لظرف اضطراري، حيث تبدأ في يوم …/ …/ ..…. وتنتهي في يوم …/ …/ ..….

نظرًا للحاجة إلى الإجازة، أرجو قبول طلبي.

الموظف المتقدم ………….

رقم الهاتف المحمول …………

العنوان ………………….

طلب إجازة لظروف عائلية

هناك الكثير من الطرق المتنوعة لكتابة نموذج طلب اجازة اضطرارية، لكننا نوفر لك هنا أفضل شكل يستطيع من خلاله الموظفون طلب عطلة إذا واجهوا سلسلة من المواقف العائلية المفاجئة، ورغبوا أن يحصلون على إجازة، فيقومون بتعبئة النموذج التالي: الأستاذ: ……

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

بعد التحية أنا أتقدم بطلب إجازة منك، أرجو الحصول على موافقتك على طلب إجازة حيث تكون بدايتها في اليوم: ……. حتى اليوم:…

لأنني أواجه حاليًا وضع عائلي صعب، قد يعيق هذا الظرف حضوري اليومي للعمل، وسوف يتولى عملي حتى أعود من الإجازة الأستاذ:…………..

الرجاء قبول كل الاحترام والتقدير.

مقدمه لسيادتكم: ……..

التوقيع:………

التاريخ: …………

رقم الهاتف: ………..

إرشادات من أجل الموافقة على طلب الإجازة

يراعي الموظف كتابة طلبة باحترافية.
يوثق طلبه، كما يحدد تاريخ بدء إجازته وانتهائها.
تكون عباراته منتقاة بعناية لتؤثر في المدير أو صاحب العمل.
اتباع نموذج مناسب لنوعية سبب الإجازة المراد الحصول عليها.
إذا كانت المؤسسة موفرة استمارات مجهزة لطلب الإجازات، يقوم بتعبئتها.
إتاحة بعض النسخ من رسالته لتكون رسمية.
يحاول أن يكون مقدمًا للطلب قبلها بمدة.

هنا نكون وصلنا لختام المقال الذي تناولنا فيه كل ما يتعلق بموضوع نموذج طلب اجازة اضطرارية، كما أوضحنا لكم أنواع الإجازات المختلفة التي أقرها قانون العمل، وأهم النماذج التي تخص الإجازات الطارئة.